Unternehmenskultur
FDM arbeitet auf globaler Ebene in neun pulsierenden Großstädten. Mit Hauptsitz in Brighton hat sich FDM im Laufe der letzten Jahre auf London, Manchester, Frankfurt am Main, Zürich, Luxemburg, New York, Hong Kong und Singapur ausgeweitet . Diese Städte haben wir aufgrund unserer Unternehmenskultur gewählt, die auf Dynamik, Ambition und Professionalität ausgelegt ist. Bei FDM wissen wir, dass unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt unseres Unternehmens stehen. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitsumfeld zu bieten, das den gemeinsamen Erfolg von FDM sichert.
Entgegen dem Stereotypen
Einige Vorurteile stellen die IT-Branche als "geeky" dar, aber unsere Consultants lernen vom ersten Tag an, dass ihre Zeit bei uns anregend ist und vor allem Spaß macht. Mit dem Beginn ihrer Arbeit bei FDM fügen sich unsere Mitarbeiter in die Unternehmenskultur ein, ganz nach dem Motto: „work hard, play hard“.
Anerkennung der Mitarbeiter und Belohnungen
FDM hat viele Initiativen gestartet, um Mitarbeiter zu belohnen, wie z.B. "Consultant des Monats", "Consultant des Jahres", "Mitarbeiter des Jahres" und die "FDM Stars"-Initiative, bei denen wir besonders herausragende Mitarbeiter honorieren. Wir veranstalten zudem regelmäßig interne Events und Networking-Möglichkeiten, um unsere Mitarbeiter in einem lebhaften und unterhaltsamen Umfeld zusammenzubringen.
Die globale Mentalität
Wir sind nicht nur globalen Ursprungs sondern auch Ausblicks: Mitarbeiter aus über 40 Ländern mit über 40 Sprachen sind der Beweis dafür. Wir wecken einen Ethos der Mobilität in unseren hochqualifizierten IT-Consultants, indem wir sie unterstützen und erfolgsorientiert an ihrer IT-Karriere arbeiten.
Ermutigung und Unterstützung von Frauen in der IT
Die FDM "Women in IT"-Initiative liegt dem Unternehmen sehr am Herzen. FDM ist sehr stolz auf die Förderung von Frauen in der IT. Wir haben es uns zum Ziel gesetzt, einen frauenfreundlichen Karriereweg anzubieten. Wir wirken unterstützend, indem wir Kandidatinnen einen Mentor zuweisen, der sie auf ihrem Karriereweg begleiten wird.
Nicht zuletzt hat Sheila Flavell, Chief Operating Officer der FDM Group den “Leader of the Year”-Award bei den Everywoman in Technology Awards 2012 gewonnen.
Bei Fragen wenden Sie sich hier bitte an marketing@fdmgroup.com
