Développement de carrière avec FDM
Notre programme vous donne la possibilité de débuter rapidement votre carrière dans le domaine des technologies auprès de quelques-unes des entreprises les plus importantes et les plus connues du monde, notamment dans le secteur bancaire et des services financiers.
En tant que consultant FDM, vous travaillerez au sein des équipes de nos clients sur des projets passionnants, qui pourraient impliquer des applications complexes, ou des technologies de détection des fraudes, par exemple.
Nos programmes de développement de carrière
Nous offrons de nombreuses possibilités de carrière et avons aidé des milliers de personnes à démarrer leur carrière dans la tech grâce à nos deux parcours de formation distincts :
Pourquoi choisir le programme de développement de carrière FDM ?
Notre programme de développement de carrière de deux ans vous donne la possibilité de démarrer efficacement votre carrière dans le domaine de la tech auprès des organisations les plus importantes et connues au monde dans les secteurs de la banque et finance, de la blockchain, des services de conseil, de l’assurance et de la vente.
En tant que consultant junior, vous ferez partie intégrante des équipes de nos clients et travaillerez sur des projets passionnants. Il peut s’agir d’applications de trading complexes pour des banques internationales, de nouvelles applications pour optimiser des systèmes opérationnels clés pour des compagnies aériennes, du développement de nouveaux canaux de divertissement pour des médias, ou de participer à l’amélioration de services gouvernementaux dont dépendent quotidiennement des millions de citoyens canadiens.
Comment fonctionne le programme de développement de carrière du FDM ?
Le programme de développement de carrière FDM commence par un programme de formation complet de 8 à 16 semaines avec l’académie FDM, dirigée par notre équipe d’experts, offrant des certifications reconnues dans le parcours de carrière que vous choisissez. La formation développera vos compétences techniques et professionnelles, et vous permettra de découvrir un environnement de travail agile où l’on vous présentera des défis réels à résoudre.
Après avoir terminé votre formation, vous commencerez votre parcours professionnel de deux ans et serez placé chez l’un de nos clients internationaux dans un poste junior. Vous pourrez y acquérir une expérience pratique inestimable et ajouter quelques grandes références à votre CV.
Nous vous offrons un soutien et un accompagnement permanents tout au long de votre parcours professionnel : du jour où vous rentrez en formation chez FDM jusqu’à la fin de votre placement comme consultant chez l’un de nos clients. Notre objectif est d’assurer des placements réussis, tant pour nos consultants que pour nos clients, c’est pourquoi nous serons à vos côtés à chaque étape de votre parcours.
Un processus de recrutement inclusif
Nous sommes fiers de respecter l’égalité des chances et d’offrir une carrière dans la tech à un large public. Voici les mesures que nous avons prises pour garantir un recrutement inclusif :
- Notre équipe de recrutement a suivi une formation sur les préjugés inconscients.
- Nos processus de recrutement se concentrent sur le potentiel du candidat plutôt que sur son expérience antérieure.
- Nous acceptons les candidatures de tous les diplômes et de toutes les universités, et encourageons les candidats issus d’un milieu non scientifique à envisager une carrière dans les technologies.
- Nous organisons des sessions de perfectionnement pratique pour permettre aux personnes de débloquer leurs compétences techniques.
- 31% des employés FDM sont des femmes.
- Plus de 90 nationalités travaillent au sein de FDM dans le monde.
Êtes-vous admissible au programme de développement de carrière FDM ?
Si vous êtes une personne ambitieuse à la recherche d’un emploi de consultant junior, FDM a sûrement le programme idéal pour vous. Nous n’exigeons aucune expérience préalable et nous accueillons les candidats de tous horizons. Nous vous demandons cependant :
- D’avoir un diplôme d’études secondaires.
- D’être excellent communicant
- D’avoir le droit de travailler au Canada (citoyen/résident permanent/permis de travail avec une durée de validité suffisante)
Ce que disent nos consultants
Zeeshan Malik
Financial Crime Analyst chez St. James Place Management Services
University of Bradford
Je suis actuellement chargé de veiller à ce que la banque soit en conformité avec les procédures actuelles de lutte contre le blanchiment d’argent grâce au contrôle des transactions, à la détection des menaces et à l’analyse des données des clients. De l’examen des dépôts en espèces importants aux examens périodiques des politiciens, chaque jour apporte un nouveau défi qui me permet d’adapter mes compétences et de rester constamment engagé.
Kieran Price
Business Intelligence Developer chez Drax Power
Durham University
J’apprécie vraiment la variété des projets sur lesquels je peux travailler. J’ai également le temps de me concentrer sur mon propre développement professionnel et de prendre en charge mon avenir. Je dirige actuellement la formation PowerBI au sein de l’entreprise pour les utilisateurs qui souhaitent utiliser cette technologie dans le cadre de leurs fonctions, et je me sens bien dans cette responsabilité.
Laura Battell
RPA Developer chez Capgemini UK
University of Chester
J’ai travaillé sur un projet pour Network Rail avec un autre développeur. J’ai tout de suite pu développer, assurer la liaison avec les PME et voir un robot dans un système réel. Comme ce projet comportait trois robots mais seulement deux développeurs, j’ai également pu prendre la responsabilité de l’un de ces robots pendant qu’il était mis en place avec succès dans le système réel.
Processus de candidature
Appliquez en ligne
Postulez simplement en envoyant votre candidature et votre CV ici pour démarrer votre parcours FDM.
Entretien téléphonique
Un membre de l’équipe FDM vous appellera pour échanger sur le programme choisi et vos objectifs de carrière. C’est également une très bonne occasion pour nous poser toutes les questions que vous souhaitez, et de découvrir davantage FDM. .Visitez notre blog pour nos conseils sur l’entretien téléphonique
Entretien vidéo
Au cours d’un entretien vidéo, nous vous poserons quelques questions pour en savoir plus sur vous et vos objectifs de carrière. Vous pouvez y participer depuis votre ordinateur, votre tablette ou votre téléphone. Vous trouverez nos meilleurs conseils pour réussir cette étape de l’entretien sur notre blog.
Évaluations en ligne
Cette étape est un entretien vidéo, ainsi qu’un test d’aptitude informatique. Au cours de l’interview, nous vous poserons quelques questions pour en savoir plus sur votre profil et vos objectifs de carrière. Cet entretien peut être fait depuis votre ordinateur, tablette ou téléphone. Découvrez nos conseils pour réussir l’interview. Vous passerez un test d’aptitude informatique pour évaluer vos compétences, pour que nous puissions nous assurer que vous êtes engagé sur le programme qui correspond à vos compétences.
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Soutien et Développement
Formations virtuelles, webinaires et échanges sont à la disposition des consultants, ainsi que des plateformes d’apprentissage en ligne, comme la gestion d’un compte LinkedIn par exemple.
